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考務消息

關于做好2014年全省機關事業單位工勤人員技術等級考核工作的通知
發布時間:2014-6-6     來源:本站     作者:snjrsks     瀏覽:4949

 

 


 

 

 

鄂人社考〔2014〕17號

 

 

關于做好2014年全省機關事業單位

工勤人員技術等級考核工作的通知

 

各市、州、直管市、神農架林區人力資源和社會保障局,鄂州市公務員局,省直各有關單位:

為進一步加強全省機關事業單位工勤人員技術等級考核工作,現就做好2014年全省機關事業單位工勤人員技術等級考核工作通知如下:

一、考核范圍與對象

機關事業單位在編在崗工勤人員;與機關事業單位建立人事關系的工勤人員,包括人事派遣和勞務派遣制員工;同時鼓勵社會其他人員報名參考。

在機關事業單位人員派遣工作中,試行工勤人員技術等級準入制度。對沒有取得相應技術等級證書的人員,不得隨意聘用或派遣到機關事業單位工勤崗位工作;按照同工同酬的原則,參照在編在崗工勤人員的工資、福利、保險等政策,制定完善派遣制員工的工資增長、福利待遇及社會保險等政策體系,使取得相應技術等級資格的派遣制員工,得到合理的成長和晉升空間,享受相應的工資福利保險待遇。

二、考核等級及工種

考核等級為初級工、中級工、高級工、技師、高級技師。

考核工種如下:

(一)通用工種:62個,見附件1

(二)行業工種(通用工種之外的其他工種):根據行業特點及行業主管部門要求設置。

三、報考條件

工勤人員技術等級考核申報條件見附件2

四、報名程序及報名辦法

全省機關事業單位工勤人員技術等級考核,統一實行網上報名。所有報考人員須在規定的報名時間內,登陸湖北人事考試網(網址:www.hbrsks.gov.cn,填寫報考信息,上傳近期電子彩色登記照(jpg格式,照片大小不超過20Kb,五官輪廓清晰,占滿圖片框)。對提供虛假信息者,一經查實,考前取消考試資格,考后成績合格的取消成績、收回證書,情節嚴重的按有關規定處理。

符合報名條件的考生,在網上準確、完整提交報名信息后,下載打印湖北省機關事業單位工勤人員技術等級考核報名表,經所在單位及上級人事主管部門審核蓋章后,持有關材料(報名表、二代身份證、工考證書等)原件到當地工考辦或人事考試機構進行資格審查,其中報考技師和高級技師考生需攜帶學歷證書原件。

(一)省直單位報考人員,網上填報考區應選擇“湖北省省直”,到省人事考試院(地點:武漢市武昌區東湖西路特一號省社保綜合大樓512室)進行資格審查和現場繳費。

(二)市州以下報考人員,網上填報考區應選擇所報考的市州縣,到當地工考辦或人事考試機構現場審核和繳費,各地各部門要嚴格按照物價和財政部門核準的收費標準收取費用。

(三)考生經現場資格審核及現場繳費后,由所報考地區工考辦或人事考試機構進行網上審核通過確認。

五、考核內容及方法

為進一步體現技能人才考核的能力和業績導向,機關事業單位工勤人員技術等級考核的內容分為理論知識考試、專業操作技能考核。報考高級技師的,理論和操作考試成績合格后,由省人事考試院統一組織專家進行評審。

(一)理論知識考試。以開卷筆試的方式進行,重點測試報考者的基本素質和綜合能力。全省統一大綱、統一教材、統一命題、統一考試、統一閱卷。理論知識考試共分為兩個級別,初、中、高級工為一個級別,技師、高級技師為一個級別。其中技師、高級技師的理論知識考試難度高于初、中、高級工。

(二)專業操作技能考核。按照《湖北省機關事業單位工人技術等級考核工作實施細則》(鄂人考函〔201113號)要求,由省人事考試院和各地工考管理部門負責組織實施。

各地要高度重視技能考核工作。技能考核要始終堅持注重實際技能的測試,嚴防走過場甚至假考核。凡是能采取現場實際操作考核的工種,要盡可能采取實操的方式測試報考者的實際技能;不便現場實操考核的工種,可采取紙筆作答或專家面試方式測試專業知識和技能。

(三)高級技師評審。全省高級技師評審工作另行通知。

(四)綜合考核結果。技師及以下等級綜合成績達到當年劃定合格線以上為綜合考核合格;高級技師綜合成績合格并通過評審的為綜合考核合格,高級技師綜合成績三年內有效。

綜合成績滿分為100分。由第(一)、(二)項構成,初、中、高級工的分值比重為:理論知識考試占40%、技能操作考核占60%;技師、高級技師的分值比重為:理論知識考試與技能操作考核各占50%

行業工種考核原則上按通用工種考核辦法進行,但不實行全省統一考核。根據行業工種特點,調整考核時間、方法及分值權重,調整方案須報省工考辦批準后實施。

六、技能培訓工作

加強機關事業單位工勤人員技能培訓工作,是各級工考管理部門的重要職能。省直單位工勤人員技能培訓工作由省工考辦委托各考核點組織實施,各市州工勤人員技能培訓工作由本地工考辦或人事考試機構組織實施。各地要切實加強培訓工作的管理,著力提高機關事業單位工勤人員的實際操作能力,將培訓落到實處,嚴防走過場甚至只收費不培訓。培訓內容包括新工藝、新設備、新知識、新技能。培訓形式凡是能采取現場操作培訓的工種,以現場實操培訓為主;對不適合現場實操的培訓,可采取專家授課的方式進行。

七、工考工作的組織領導

(一)全省機關事業單位工勤人員技術等級考核工作由湖北省機關事業單位工人技術等級考核辦公室(機構設在湖北省人事考試院,簡稱省工考辦)統一負責組織和管理。各級工考辦或人事考試機構負責具體組織實施。

(二)考核工作實行分級管理。技師、高級技師級別考核管理由省人事考試院負責,可在市州一級設立考點組織考核;初、中、高級工的考核管理由市州負責,可在縣一級設立考點組織考核。

(三)省人事考試院將派巡視人員赴各地檢查工考工作,重點檢查技能操作考核和培訓工作的實施情況。

八、考試的組織實施

(一)網上報名時間

2014530日至625日。

(二)資格審查時間

資格審查時間為2014530日—630日(雙休日除外)。

(三)理論知識考試準考證下載時間

2014922日—927日。

(四)理論知識考試時間及科目

考試時間:2014927   9001130

考試科目:湖北省機關事業單位工勤人員基本素質和綜合能力測試(2014年度測試教材由湖北省人才中心發行)

(五)技能考核

1、省直考生技能考核時間及地點,報名截止后將在省人事考試網公布。

2、市州考生技能考核時間及地點由市州工考辦或人事考試機構公布。

(六)考點設置

省直考點設在武漢市,各市州技師、高級技師的理論知識考試考場一般應設在市、州中心城區。偏遠山區縣(市)的考場設置,應本著適當集中、方便考生、加強管理的原則,根據具體情況確定。

(七)2014920日前,各市州負責組織并完成操作技能考核。

(八)證書辦理。綜合考核結果公布后,省直單位等級工和技師合格者填寫《湖北省機關事業單位工勤人員技術等級考核表》(附件3),單位填寫考核意見蓋章后,到省人事考試院審核蓋章并辦理證書;市州技師合格證書由市州統一到省人事考試院辦理。

機關事業單位工勤人員技術等級考核工作是實施人才強省戰略的重要內容,是加強技能人才隊伍建設的重要手段,各級各部門要高度重視,嚴格按照有關工作程序,加強規范管理,扎實開展技能培訓,突出能力和業績導向,做到公開、公平、公正,確保工勤人員技術等級考核工作健康平穩進行。

 

附件:12014年湖北省機關事業單位工勤人員技術等級考核工種一覽表

22014年湖北省機關事業單位工勤人員技術等級考核申報條件一覽表

3.湖北省機關事業單位工勤人員技術等級考核表

4.湖北省機關事業單位工勤人員技術等級考核理論

知識考試大綱

 

 

 

湖北省人力資源和社會保障廳   

2014527        


附件1

2014年湖北省機關事業單位工勤人員技術等級考核工種一覽表

 

科目

代碼

       

崗位等級

適 用 范 圍

交通行業

01

汽車駕駛員(維修工)

初級工、中級工、高級工、技師

從事汽車駕駛、維修的人員

02

公路養護工

初級工、中級工、高級工、技師

從事公路養護工作的人員

03

船舶駕駛工

初級工、中級工、高級工、技師

從事內河船舶駕駛工作的人員

04

船舶輪機工

初級工、中級工、高級工、技師

從事內河船舶輪機工作的人員

05

船舶航標工

初級工、中級工、高級工、技師

從事內河航標工作的人員

06

交通收費員

初級工、中級工、高級工

從事公路收費工作的人員

建設行業

07

管道工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事管道安裝、檢測、維修的人員

08

垃圾綜合利用工

初級工、中級工、高級工

在環衛部門從事專業垃圾處理、利用的人員

09

油漆工

初級工、中級工、高級工、技師

從事市政、房管、土建單位的人員

10

瓦工

初級工、中級工、高級工、技師

從事土建工程的人員

11

木工

初級工、中級工、高級工、技師

從事市政、房管、土木建設、木家具制作與維修的人員

12

描(曬)圖工

初級工、中級工、高級工、技師

從事描(曬)圖的人員

機械行業

13

鉗工

初級工、中級工、高級工、技師

從事零件制作、劃線、科研、裝配;立鉆、搖臂鉆、臺鉆等專用設備的操作、保養的人員

14

車工

初級工、中級工、高級工、技師

從事各種車床的操作、調整、保養的人員

15

熱加工

初級工、中級工、高級工、技師

從事熱加工工作的人員

16

電焊工

初級工、中級工、高級工、技師

從事各種焊接、切割、焊補、局部加熱的人員

17

電工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事電工工作的人員

國土資源行業

18

工程地質鉆探工

初級工、中級工、高級工、技師

從事工程地質鉆探的人員

19

地質工

初級工、中級工、高級工、技師

從事巖土工程地質勘察的人員

20

物探工

初級工、中級工、高級工、技師

從事磁法、重力法、電法、地震法、核物探法、地下物探等方法野外施工及室內的的一般計繪的人員

21

土地管理工

初級工、中級工、高級工、技師

從事土地管理的人員

電子行業

22

計算機系統操作工

初級工、中級工、高級工、技師

從事計算機系統操作、控制和管理的人員

23

電子儀表修理工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

在教學、科研、醫療、環保監測、交通、水利、農業、廣播電視等領域或系統從事電子儀器、儀表檢定、維護、修理的人員

24

話務員

初級工、中級工、高級工、技師

從事話務、機務、線務的人員

25

通訊專業(機、線務員)

初級工、中級工、高級工、技師

從事有線、無線通信的人員

水利水電行業

26

水利工程施工工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事水利工程施工的操作人員

27

水利工程管理工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事水利工程管理的操作人員

28

泵站運行及維修工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事各類排灌泵站;水工建筑的各種閘門、過壩升降設備的人員

29

水文勘測工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事各種水體、水域上的水文勘測、水質監測的人員

技術監督行業

30

司爐工

初級工、中級工、高級工、技師

從事鍋爐運行的人員

31

計量檢定工

初級工、中級工、高級工、技師

從事計量檢定工作的人員

32

性能檢驗工

初級工、中級工、高級工、技師

從事性能檢驗的人員

測繪行業

33

測量測繪工

初級工、中級工、高級工、技師

從事地形測量、航測外業測量、土木工程測量、交通工程測量、礦山工程測量、水利工程測量的人員

34

地圖制圖工

初級工、中級工、高級工、技師

從事普通地圖、專題地圖的編制與清繪的人員

環保行業

35

大氣環境監測工

初級工、中級工、高級工、技師

從事大氣環境質量監測、污染源監測、汽車尾氣監測的人員

36

水環境監測工

初級工、中級工、高級工、技師

從事水環境質量監測、污染源監測的人員

農林行業

37

園林綠化工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事樹木、花卉、地被植物的栽培與管理的人員

38

營造林工

初級工、中級工、高級工、技師

從事苗圃、種子園、母樹林、采穗圃、林木種子庫、采育場苗圃;集體林場、國營林場、森林經營所、林業站;科研院所、試(實)驗林場;森林防疫站、森林公園、自然保護區的人員

39

果樹工

初級工、中級工、高級工、技師

從事各類果樹等生產活動的人員

40

農藝工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事糧、棉、油料、麻作物等工作的人員

41

蠶桑工

初級工、中級工、高級工、技師

在蠶桑場、桑苗圃和蠶種場工作的人員

42

農機修理工(農機駕駛員)

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事內燃機、拖拉機、農用運輸車、聯合收割機、農副產品加工等農業機械的修理;農牧副漁及農業工程作業各類拖拉機(聯合收獲機)機組的駕駛的人員

43

家畜(禽)飼養工

初級工、中級工、高級工、技師

從事各種家畜、禽的飼養管理的人員

44

水產養殖工

初級工、中級工、高級工、技師

從事各種淡水魚類苗種繁育、成魚飼養、魚病防治和捕撈作業的人員

貿易行業

45

中式烹調(中式面點)工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事烹飪及面點工作的人員

46

餐廳服務員

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事廳、堂服務專業的人員

47

客房服務員

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

從事客房服務專業的人員

衛生行業

48

醫療器械維修工

初級工、中級工、高級工、技師

從事醫療器械安裝、保養、調試、維修以及設備報廢鑒定工作的人員

49

藥劑員

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

各衛生、醫療機構中從事藥劑工作的人員

50

掛號員

初級工、中級工、高級工

各衛生、醫療機構中從事分診掛號收費工作的人員

51

護理員

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

各衛生、醫療機構中從事護理工作的人員

新聞出版行業

52

圖書保管發行員

初級工、中級工、高級工、技師

從事圖書的收、發、保管、銷售的人員

53

印刷工

初級工、中級工、高級工、技師

從事印刷工作的人員

54

校對工

初級工、中級工、高級工

從事校對工作的人員

廣播電視行業

55

天線工

初級工、中級工、高級工、技師

發射臺負責天線設施維護管理的人員

56

攝影(像)機械員

初級工、中級工、高級工、技師

各種攝影或各種攝像及各種形式電影攝影或電視攝像設備的維護、管理的人員

教育行業

57

保育員

初級工、中級工、高級工、技師

在托兒所、幼兒園工作的人員

58

實驗工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

在教學、科研單位從事實驗室日常管理工作的人員

體育行業

59

場地工

初級工、中級工、高級工、技師、高級技師

在各專業體育場(館)工作的人員

民政行業

60

尸體整容工

初級工、中級工、高級工、技師

從事殯葬行業尸體整容、整形的人員

61

尸體火化工

初級工、中級工、高級工、技師

從事殯葬行業尸體火化的人員

其他

62

行政后勤管理員

初級工、中級工、高級工、管理技師

從事物質設備管理、基本建設管理、生活服務管理的人員(門衛、收發、勤雜、收費、零售等不列入管理技師范圍)


附件2

2014年湖北省機關事業單位工勤人員

技術等級考核申報條件一覽表

 

序號

考核等級

考核申報條件

1

初級工

中級工

高級工

1、新參加工作的技術工勤人員,學徒期滿可申報初級工。

2、工作年限滿10年的初級工,可申報中級工。

3、工作年限滿20年或從事本工種工作年限滿15年中級工,可申報高級工。綜合類工種申報高級工須工作年限滿20年(綜合類工種有:交通收費員、垃圾綜合利用工、掛號員、校對工、行政后勤管理員)。

4、對在省(若干部門組織、并跨行業)、部級及以上技術比賽中獲得前六名的工勤人員和在技術革新、技術發明中取得成果,并取得省部級以上成果證書和獲得省、部級以上勞模稱號,并保持榮譽的工勤人員,可以申報上一等級考核認定。

5、計算參加工作年限和本工種工作年限的截止時間為201412月。復員退伍軍人的軍齡可計算連續工作年限。

2

技師

1、技工學校或高級中學(職高)以上畢業;遵紀守法,具有良好的職業道德,能認真負責地做好本職工作。

2、取得湖北省機關事業單位工勤人員技術等級資格證書(高級工),且在高級工崗位上工作滿三年以上的(含2011年取得高級工資格人員),可申報同工種技師。

3

高級技師

1、申報工勤人員高級技師資格人員應同時具備下列條件:

1)技工學校或高級中學(職高)以上畢業;

2)取得本工種技師等級證書或本專業工程師、講師等中級專業技術職務任職資格證書五年,且期間各個年度考核為稱職(合格)及以上等次;

3)具有豐富的實踐經驗,能夠解決工作中的關鍵性技術、工藝方面的難題、并取得顯著效益;

4)具備培養相當技師水平的能力。

2、具備下列條件之一的,申報高級技師資格時,可適當放寬取得技師資格年限:

1)獲省、部級行業比賽第三名或技術革新成果三等獎及以上者;
2)獲全國、省技術能手等稱號者;
3)獲國際性行業比賽獎勵者。

3、邊遠山區、艱苦行業的女年滿46周歲、男年滿50周歲、且具有較高專門技藝的人員申報工勤人員高級技師,文化程度要求可放寬至初中畢業。


附件3

湖北省機關事業單位工勤人員技術等級考核表

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

工作年限

 

 

 

 

 

 

 

 

原技術

 

 

等級時間

 

現申報

 

 

工作單位

 



     

                    

 

 

 

 

     

                    

 

 

 

 

 

 

單位

人事

部門

考核

意見

 

           (公章)

 

       

主管單位人事部門意見

 

           (公章)

 

       

地方

工考

管理

部門

意見

 

         (公章)   

 

       

理論知識考試

專業操作技能考核

成績

 

成績

 

 

              (公章)

 

       

 

             (公章)

 

       

 

                                            (公章)

 

       

湖北省人力資源和社會保障廳制

附件4

湖北省機關事業單位工勤人員技術等級考核

理論知識考試大綱

(試行)

第一章  總    

第一條  按照干部人事制度改革的總體部署,根據國家機關和事業單位工勤人員基本素質和綜合能力的要求,為進一步改革規范我省機關事業單位工勤人員技術等級理論知識考試工作,推進考試工作逐步科學化、規范化和制度化,總結近年來我省機關事業單位工考工作的實踐經驗,制定本考試大綱。

第二條  本考試大綱是全省機關事業單位工勤人員技術等級理論知識考試的基本依據。

第三條  機關事業單位工勤人員技術等級理論知識考試科目為《湖北省機關事業單位工勤人員基本素質和綜合能力測試》,考試方式為筆試,內容側重能力素質導向,重點測試報考者的基本素質和綜合能力。

第四條  機關事業單位工勤人員技術等級理論知識考試工作,由省人力資源和社會保障廳主管,由湖北省機關事業單位工人技術等級考核辦公室和湖北省人事考試院負責組織實施。

 

第二章  考試方式及基本規范

第五條  報考等級工的考生,理論知識考試科目為《基本素質和綜合能力測試A》;報考技師和高級技師的考生,理論考試科目為《基本素質和綜合能力測試B》。

第六條  AB卷內容不同,難度區分,其中B卷的理論難度高于A卷。考試方式為開卷考試,題型側重客觀題。試卷滿分為100分,考試時間為150分鐘。

第三章  測評要素及主要內容

第七條  理論知識考試包括基本素質要素和綜合能力要素的測試。

基本素質的測評要素包括:職業道德素養、法律法紀素養、財經知識素養、服務理念素養、行為規范素養等。

綜合能力的測評要素包括:依法辦事能力、誠信服務能力、人際溝通能力、閱讀理解能力和文字表達能力等。

第八條  機關事業單位工勤人員技術等級理論知識考試范圍涉及基本的政治、經濟、法律、管理、社會、科技和歷史人文等理論知識,以及機關事業單位工勤人員必備的基本常識和基本技能。主要內容如下:

(一)基本政治理論:馬列主義基礎理論、中國特色社會主義理論、黨和國家新時期的方針政策以及時事政治等。

(二)基本經濟知識:經濟學基礎理論、社會主義市場經濟基礎知識以及財務管理的基礎知識。

(三)基本管理知識:管理學原理、應急管理、機關事務管理常識。

(四)基本社會學知識:社會、家庭、社區、社會問題、社會管理等基礎知識。

(五)基本法律知識:法律基礎理論和常用法律、法規知識。

(六)基本科技知識:基本科技常識、計算機與信息技術基本知識等。

(七)基本歷史文化知識:歷史、地理、文化及省情等基本常識。

(八)基本公文寫作知識:一般公文格式、規范及基礎寫作。

(九)基本禮儀知識:基本禮儀常識,人際溝通常識與技巧等。

(十)基本職業素養和職業道德:職業、職業設計、職業道德等基本知識。

第四章     

第九條  本考試大綱由湖北省機關事業單位工人技術等級考核辦公室和湖北省人事考試院發布并負責解釋。


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  湖北省人力資源和社會保障廳辦公室    2014527印發

 


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